科技改变生活 · 科技引领未来
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今天被领导的领导（大头）质问我办事不力，心中颇不以为然，不得不吐槽一下。
本来是一件小事，因为材料没有及时运到现场耽误工期，在大头的过问下，现场只得找借口推诿，一推推到我这里，说是我发货不及时。大头也没有核实，直接在电话中质问我，为何没有按时将货发到现场。虽然我立即拿出发货清单，辩解说货是哪天下的采购单，我是哪天确定的采购合同，供货方是哪天开始生产，哪天发货，哪天发至项目现场，一五一十汇报给大头，但大头意犹未尽，最后说：“以后办事不要再这么拖拖拉拉”，说得我哑口无言，委屈满腹。
东汉时陈太丘和朋友约好中午一起逛街，到了下午朋友还没有到，陈太丘有事就先走了。等他走了，朋友来了。陈太丘的儿子陈元方当时七岁，正在门口玩呢。陈太丘的朋友就问元方：“你老爹呢？”元方回答道：“我爹等了您很久您都没到，他有事就先走了。”这个朋友就生气地说：“这是人干的事吗！和别人约好了，自己却先跑了。”元方说：“您和我爹约在中午，中午过了您没来，就是不讲信用；对着孩子骂爹，就是没有礼貌。和你这样的人还有什么话好说。”这个朋友感到羞愧，过来想去拉元方的手，陈元方理都不理他，自己头也不回地回家去了。
所以说质问别人时先要看自己的质问占不占理。作为我的大头，当别人推诿责任时，自己要判断责任到底是谁，不要随便相信一面之词。当要质问下属时，不要越级质问，他完全可以先去质问我的直接领导（小头）-我们的主任，而不是越过我的小头直接质问我。由我的小头再来找我质问这件事我觉得更为妥当。
《庄子·逍遥游》说不要“越俎代庖”，意思是主祭的人不要跨过礼器去代替厨师办席来比喻不要超出自己业务范围去处理别人所管的事。
我看当好领导还真是一门艺术呢！
马阳华